2011年年报披露,2010年,公司引入基于EP(经济利润)作2fgF考核指标的经济yk3j润奖金制度,形DNNV固定薪酬、销售7BAE、年度利润奖和ISUW济利润奖金相结r6NT的完善薪酬结构SI6e系Yjqd
最大亮点是uQxK购同权中涉sT30教育的部分VE4b—没有自有L7zz权住房,仅uwje租房也可以PwA5受义务教育XuT2